株式会社with funの山田と申します。

【教育業界に特化したSNS運用】ブログ第46弾です。
学校SNSで集客したい。ブランディングしたい。
という広報ご担当者さまへ向けて、
学校SNSのプロとして、有料級の内容をお届けします。

前回記事は【SNS初心者のための!!今から始める5ステップ】についてです。
まだ読んでない！という方はぜひこちらからお願いします。

▼前回記事リンク先
https://www.kesion.co.jp/pd/blog/20241119/

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学生募集以外に得られる5つのメリットとは…？？

前回に続き、SNS初心者のための記事をお届けします。学校でのSNSは広報ツールというイメージが強いですが、実は他にも多くのメリットがあるんです！
今回は、学校の先生(職員)がSNSを活用することで得られる意外なメリットを5つご紹介いたします！
・SNSを始めたいけど、、
・教員がSNSをやるメリットあるのかな…
・学生募集以外にもSNSを活用したい
という方はぜひ最後までご覧ください！

1.学生との距離を縮める

どんなメリット？
「気軽なコミュニケーションで先生の親近感UP」
・ SNSで先生の日常的な投稿を行うと、先生に対しての親近感が生まれ、相談しやすい存在になります。 授業のフォローやちょっとしたアドバイスを添えたり、意外な趣味特技を発信することで、学生にとって「怖かった先生」が「頼れる先生」に感じられるようになります。
・SNS発信が多い先生は、授業の出席率がUPした例も…！

2. 学生からの「気づき」を得られる

どんなメリット？
「授業や指導の参考になるリアルな学生の声が見える」
・ SNSで学生の投稿を見ると、彼らが授業や進路についてどんな考えを持っているかを見ることができます。リアルを見すぎるのも問題かもしれませんが、アットホームを売りにしている学校の中では、敢えてSNS上で学生と交流している学校もあります。
・対面ではなかなか言えない学生の悩みが見えることもあり、在校生の雰囲気が把握しやすくなるのもメリットです。

3. 業界の最新情報や産学連携にも効果的

どんなメリット？
「最新トレンドが簡単に把握できる」
・教育分野や専門分野の最新情報をしっかりキャッチできるのもSNSの良さです。学生との交流だけでなく、ご自身の情報のキャッチアップのためにもSNSを活用することができます。
・教育系のセミナーや勉強会の情報はとても多く、授業の進め方や広報施策のセミナーなども、SNSをチェックすることで効率よく最新の知識が手に入ります。業務内容をアップデートするヒントがSNSから見つかるはずです。
・同分野の企業や、就職先でお世話になっている企業との産学連携にも効果的です。コラボイベントを企画したり、SNSで交流することで、より深い繋がりを得ることができます。

4. 求人は「学生」だけにあらず

どんなメリット？
「先生や職員の求人にも効果を発揮する」
・ SNSを活用していると、投稿が様々な人に広がり、学校に興味を持ってくれる人も増えていきます。その結果、学生だけでなく教員として学校で働きたい人材にも注目してもらえる可能性があります。
・僕が前職時代に担当していた専門学校では、教員、職員の求人はHPに記載していないにも関わらず、毎年問い合わせをいただいていました。SNSの活用が上手な学校では、学生募集以外にも色々な可能性に繋げることができます。

5. 卒業との繋がりがずっと続く

どんなメリット？
「卒業生と在校生を繋げるプラットフォーム」
・ SNSで卒業生の活躍や進路状況が把握しやすくなります。在校生との交流の場を設けたり、進路指導の参考としたり、卒業生に来校してもらうための連絡ツールとしても効果的です。メールで連絡するより、SNSで連絡した方が繋がりやすいこともありますね。
・SNSを通じて学生・卒業生の良好な関係を発信できると、学校としても学生のキャリアを長く応援できるブランドに繋がります。

まとめ

一般的には、SNSは学生募集のためのツールというイメージが強いかもしれません。 しかし、実はSNSを活用することで、先生方や職員の採用、在校生や卒業生との交流、業界の魅力が伝わるなど、様々なメリットがあります。
学生募集の面では効果がいまいち…という方でも、様々な成果に繋がっている可能性はあるはずです。
もちろん、一番の目的はSNSでの学生募集かもしれませんが、今一度、SNSを頑張るためにもSNSの効果を見つめ直していただければ幸いです！


SNSについて
「この運用で合っているのかな…」
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SNSを募集活動に効果的に利用するために、日々のアンテナを張っておきましょう。

それではまた次回。
募集活動、一緒に頑張りましょう！